3 juli 2014

3 aug 10 - Vanaf nu kunnen jongeren langer werken op tijdelijk contract

Pas na vier jaar of bij het vijfde contract ontstaat een verbintenis voor onbepaalde tijd. Dit kan in principe tot 1 januari 2012.

De wet tot tijdelijke verruiming van de mogelijkheid om arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tijd aan te gaan in verband met het bevorderen van de arbeidsparticipatie van jongeren is op 8 juli gepubliceerd in het Staatsblad.

Burgerlijk Wetboek

De wet heeft betrekking op artikel 668a van Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek. Met deze maatregel wil minister Donner de jeugdwerkloosheid verder bestrijden.

Tijdelijk

De wet is tijdelijk en geldt in principe tot 1 januari 2012. Als de economische crisis daarna nog aanhoudt kan de maatregel worden verlengd tot uiterlijk 1 januari 2014.

Bron: SZW, Stb